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【改革時(shí)事追蹤】

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2023-06-29
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  編者:2023年是集團(tuán)公司充滿希望與挑戰(zhàn)、承上啟下改革的關(guān)鍵之年。在《2023年公司改革方案補(bǔ)充意見》的指導(dǎo)下,各部門緊跟公司改革步伐和干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向,迅速行動(dòng)、穩(wěn)步落實(shí),不斷深化改革,推動(dòng)公司經(jīng)營(yíng)突破發(fā)展……
以我之力,為改革發(fā)展抱薪
  “干一行、愛一行、專一行、精一行,把所從事的工作和事業(yè)做專、做精、做細(xì)”“恪盡職守,敢于擔(dān)當(dāng),有始有終、盡心盡責(zé)完成好自己的工作和任務(wù),履行好責(zé)任和使命”是公司一直以來(lái)所倡導(dǎo)的,也是擔(dān)任內(nèi)審崗位的陳小霞用實(shí)際行動(dòng)踐行著的豐華人的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。
  專業(yè)敏銳,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,立足崗位善作為。
  從崗位職責(zé)出發(fā),以專業(yè)內(nèi)審的視角直面問題現(xiàn)狀。發(fā)現(xiàn)固定電話費(fèi)用發(fā)票與明細(xì)不符時(shí),運(yùn)用穿行測(cè)試法,對(duì)業(yè)務(wù)處理的關(guān)鍵點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行全流程前后追溯。先是調(diào)出明細(xì)進(jìn)行核對(duì),在核對(duì)時(shí)發(fā)現(xiàn)其中存在部分陌生號(hào)碼,于是,她對(duì)這些號(hào)碼逐一撥打,發(fā)現(xiàn)存在不使用仍繳費(fèi)的問題,又本著嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度,與物業(yè)部就這些號(hào)碼是否使用進(jìn)行確認(rèn)核實(shí)后,由信息部辦理停機(jī),減少公司損失。
  積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé),力促工作見實(shí)效。
  內(nèi)審的崗位性質(zhì)是一種企業(yè)自我檢查促進(jìn)的機(jī)制,這也決定了這是一個(gè)容易“得罪人”的崗位。有權(quán)就有責(zé),有責(zé)就要有擔(dān)當(dāng)。陳小霞在工作中始終秉持“不夸大、不掩蓋”的原則,客觀陳述事實(shí),絕不大事化小小事化了,以一種“較真”的精神,竭力推動(dòng)工作落地見效。在核查財(cái)務(wù)過程中,發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)現(xiàn)金使用不規(guī)范、資金閑置等問題后,及時(shí)與財(cái)務(wù)部溝通,建議其完善業(yè)務(wù)流程,出臺(tái)《現(xiàn)金管理辦法》,推動(dòng)工作更加規(guī)范化。在檢查商品銷售過程中,發(fā)現(xiàn)同一供應(yīng)商提供的同一商品,因門店不同成本差異較大,若使用捷成系統(tǒng)原有的單一報(bào)表逐一對(duì)商品進(jìn)行查詢對(duì)比,會(huì)極大地增加門店工作量,本著服務(wù)經(jīng)營(yíng)的理念,她主動(dòng)尋找解決辦法,多次與信息部及門店進(jìn)行溝通,最終,信息部以系統(tǒng)內(nèi)多個(gè)報(bào)表協(xié)同使用過濾同價(jià)商品、鎖定不同價(jià)商品的簡(jiǎn)便查詢方案代替原有的單一報(bào)表查詢,并有針對(duì)性地開展專項(xiàng)培訓(xùn),輔助門店進(jìn)行成本管理。
  溝通聯(lián)動(dòng),合力突破,助推改革向前邁。
  除了自身職責(zé)范圍內(nèi)的工作外,水電暖小組、亮點(diǎn)工作小組、庫(kù)存商品清理小組等多個(gè)專項(xiàng)小組中亦有她奮斗前行的身影。她多次就公司改革發(fā)展過程中的難題難點(diǎn)提出自己的想法和建議,被采納歸口到相關(guān)部門或各專項(xiàng)小組后,積極溝通協(xié)作,形成合力,推動(dòng)了《豐華公司用電節(jié)支辦法》《豐華公司水電暖管理規(guī)定》《關(guān)于加強(qiáng)庫(kù)存管理、優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)的補(bǔ)充規(guī)定》等公司制度規(guī)定的建立健全,助推公司改革發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)。
  陳小霞用實(shí)際行動(dòng)詮釋了“以我之力,為改革發(fā)展抱薪”,為大家做出了榜樣。每一位豐華人都應(yīng)當(dāng)時(shí)刻保持強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和進(jìn)取心,爭(zhēng)當(dāng)起而行之的行動(dòng)者,切實(shí)履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)有為,為公司改革發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。