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第九期董事長(zhǎng)月度特別獎(jiǎng)評(píng)選結(jié)果揭曉

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2024-02-01
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    董事長(zhǎng)月度特別獎(jiǎng)活動(dòng)推行半年以來(lái),以工作實(shí)效為標(biāo)準(zhǔn),突出了公司干事創(chuàng)業(yè)的導(dǎo)向,在全公司范圍起到了鼓勵(lì)真抓實(shí)干、多勞多得的作用。根據(jù)《2023年公司改革方案補(bǔ)充意見(jiàn)》,董事長(zhǎng)月度特別獎(jiǎng)評(píng)選范圍擴(kuò)大到創(chuàng)新突破、重點(diǎn)工作、業(yè)務(wù)進(jìn)步三個(gè)方面。2023年第九期董事長(zhǎng)月度特別獎(jiǎng)于2024年1月5日揭曉:
      創(chuàng)新突破獎(jiǎng):
      用足用活政府退養(yǎng)政策項(xiàng)目。人力資源部主動(dòng)對(duì)接社保部門,運(yùn)用相關(guān)社保政策、結(jié)合公司和職工情況,為公司職工辦理退養(yǎng)手續(xù),在實(shí)現(xiàn)員工利益最大化的同時(shí)合理保障了公司利益,同時(shí)也為后續(xù)職工相關(guān)手續(xù)的辦理提供了參考。
      某團(tuán)購(gòu)配送項(xiàng)目。該項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)了四個(gè)突破:(1)單個(gè)項(xiàng)目銷售額獲得突破。(2)渠道拓展獲得突破。(3)業(yè)務(wù)持續(xù)性獲得突破。(4)資源整合獲得突破。作為大客戶管理部今年的重點(diǎn)項(xiàng)目,不管是銷售額還是項(xiàng)目模式都有所突破;同時(shí),也是大客戶管理部眾多同類項(xiàng)目中經(jīng)營(yíng)最規(guī)范、回款最及時(shí)、賬務(wù)最清晰的項(xiàng)目。
(本報(bào)記者)